Witamy u najbardziej innowacyjnego producenta sprzętu gospodarstwa domowego, witamy w naszym zespole!
BSH Sprzęt Gospodarstwa Domowego Sp. z o.o. jest częścią międzynarodowego koncernu BSH Home Appliances Group. Jako międzynarodowy koncern z rocznym obrotem ponad 13 milionów euro w 2016 roku, zatrudniamy ponad 60.000 pracowników i posiadamy ponad 40 fabryk na całym świecie. Produkty naszych marek spełniają oczekiwania wymagających klientów poprzez nowoczesną technologię, wyjątkowe wzornictwo oraz najwyższy komfort obsługi.

Zadbaj o swój rozwój - dołącz do nas!

Firma: BSH | Digital Project Leader

Miejsce: Łódź, łódzkie

Opis stanowiska

  • Coordination of i4.0 projects based on i4.0 masterplan for BSH (Lodz and Wroclaw);
  • Development, standardization and supervision of i4.0 solutions in BSH;
  • Foster exchange & best practice sharing of i4.0 solutions across digital networking; 
  • Ensuring automation in production areas of BSH (driving digital transformation / from idea to end solution);
  • Setting of KPI’s for digital excellence;
  • Supervision, development, statistics and software;
  • Project leading;
  • People enablement: trainings, train the trainer, change management process.

Wymagania

  • University degree (preferred majors in Automatics and Robotics, Productions Engineering Management, Business Process Automation);
  • Minimum three-year experience in leading automation projects / topics, preferably in production area;
  • Practical knowledge of i4.0 topics, trends (automation, Big Data, robotics, etc.);
  • Dynamic entrepreneurial mindset, analytical skills, building fruitful business relations, negotiating;
  • Very good knowledge of English.

Oferujemy

  • Stability of employment in a company with an established market position, focused on innovative solutions and modern technologies;
  • A package of specialized external and internal training, the possibility of professional development in an international environment and raising professional qualifications in various areas;
  • A wide package of non-wage benefits, including medical care, a sports and cultural offer and subsidized meals (Lunch Pass);
  • Flexible working hours (from 7-10 to 15-18).